Teamleiter-Anforderungsprofil

Als Teamleiter sollten Sie eine Reihe an Fähigkeiten besitzen um den Anforderungen, die an Sie gestellt werden gerecht zu werden. Folgend zeige ich Ihnen ein grundsätzliches Anforderungsprofil für einen Teamleiter:

- gepflegtes Erscheinungsbild

- schnelle Auffassungsgabe

- selbstständiges Arbeiten

- Fähigkeit Menschen zu führen und zu motivieren

- Äußerste Flexibiltät

- Loyalität

- selbstsicheres Auftreten

- Fähigkeit sich auf Menschen und Ihre Perönlichkeiten einstellen zu können

- ausgeprÄgte Kommunikationsfähigkeiten

- gute EDV Kenntnisse

- Redegewandtheit

- Fähigkeit vor eine Gruppe sprechen zu können (inkl. Präsentationen)

- Gespür für Kennzahlen und Statistiken

- organisieren können

- Kenntnisse in Mathematik (Ihnen werden ggf. viele Zahlen begegnen)

- kaufmännisches Gespür

- Fähigkeit zur Sebstbeherrschung

- Fähigkeit zur Verschwiegenheit

- Disziplin und Pünktlichkeit